募集情報
研究推進支援部 研究室長 募集要項
１ 職名及び人数
研究推進支援部 研究室長（常勤） １名
２ 採用年月日、任期
令和８年４月１日予定（採用日は別途調整、任期は採用日から５年間 ※業績評価により更新あり）
※当センター就業規則により定年は６０歳
※任期期間中に就業規則に定める定年を迎える場合は、定年を過ぎた直近の３月３１日を任期の終期とする
３ 職務内容
研究推進支援部は、研究所における多様な研究活動を基盤技術面から推進・支援するとともに、最先端技術の導入とトランスレーショナル研究の橋渡しを担う中核部門です。今回募集する室長には、以下の業務を担当していただきます。
○生体におけるエネルギー代謝や恒常性の変化を画像技術で捉える手法の開発・応用
○心臓・脳での代謝操作法やそれを応用した治療法の研究開発
○研究機器やモデル動物の活用環境の整備・運用、アカデミアや企業との共同研究の企画・支援
４ 応募資格
① 博士課程を修了あるいはこれと同等以上の研究歴を有する者
② 脳・循環器疾患モデルでの研究経験があり、責任著者としての査読付き論文発表を含む十分な業績がある者
③ 代謝イメージングと代謝操作技術等に関する研究開発経験を有する者
④ 科学研究費など公的研究費獲得実績がある者
⑤ コンプライアンスを理解して、行動規範に従って研究可能な者
⑥ 研究所内外の研究者との連携研究が円滑に実施できる者
５ 処遇等
給 与：当センター規程により支給
昇 給：定期昇給年１回
賞 与：年２回（６月、１２月に支給）
諸 手 当：通勤手当、住居手当、扶養手当等
勤務形態：週休２日制
休 暇：年次有給休暇年間２０日
他にリフレッシュ休暇、結婚、産前産後休暇などの特別休暇制度あり
退 職 金：勤続６ヶ月以上で退職した場合に支給
そ の 他：国家公務員共済組合制度に加入、労働保険制度に加入
６ 提出書類
（１） 履歴書等（別紙様式１～７）
（２） 推薦状（1通）
（３） 研究公正に関する申告書（別紙様式）
（４） 主要論文１０編のリスト（別紙様式）
（５） 主要論文５編のPDFファイル
７ 選考方法
書類選考およびプレゼンテーション等を実施予定
８ 問合せ先
国立循環器病研究センター 研究推進支援部 部長 中岡 良和
℡. ０６－６１７０－１０７０（代）
研究所の詳細は当センターＨＰ（http://www.ncvc.go.jp/index.html）からご覧頂けます。
９ 応募書類提出方法
recruit[at]ncvc.go.jp（[at]を@に変換して下さい）まで応募希望の旨のエントリーメールをお送りください。応募書類の提出先メールアドレスを返信しますので、書類一式を（１）～（５）の順序に１つのPDFファイルにまとめ、こちらから指定するパスワードを設定し、PDFファイルにて提出先メールアドレスへご提出ください。事務局でファイルを受領した場合は受領メールを返信いたしますが、受領メールが３日以内に届かない場合にはお問い合わせ下さい。
１０ 応募書類提出期限
令和８年２月２０日（金）必着
（事務局）
〒５６４－８５６５ 大阪府吹田市岸部新町６番１号
国立循環器病研究センター 人事部 人事課 人事係
℡ ０５７０－０１２－５４５ （内線 ４００２１）
最終更新日：2026年02月09日